Das übergeordnete Ziel der Firmenpolitik von Plasmet ist die Erhaltung der Konkurrenzposition auf dem Markt der in der Produktion der Bau- und Metallteilen für die Automobilbranche führenden Firmen, mit gleichzeitigem Streben nach Kundenzufriedenheit und Sorge um die verarbeitenden Informationen über Erzeugnisse als auch um Umwelt- und Arbeitsschutz.

Die Verwirklichung der Firmenpolitik erfolgt durch Realisierung folgender strategischen Unternehmenszielen:

1. Berücksichtigung jeglicher Bedürfnissen, Erwartungen und spezifischen Forderungen unserer Kunden und anderer Parteien in
   Hinsicht auf die Qualität und Rechtzeitigkeit von Lieferungen, Informationssicherheit, stetige Perfektionierung der
   Prozesse und der Warenqualität bei gleichzeitiger Kostenoptimierung.
2. Führung des Unternehmens nach geltenden Vorschriften und Vorgaben bezüglich der:
   – Umweltschutz,
   – Erzeugnissen,
   – Vorräten,
   – Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit
   – Sicherheit der Informationen, die auf die bestehende Geschäftsprozesse bezogen sind
3. Ständige Verbesserung der Wirksamkeit des integrierten Qualitäts-, Umwelt- , Arbeitsschutzmanagment- und Informationssicherheitssystems
   und seiner Prozesse, die zur Planung der mit dieser Politik übereinstimmenden Qualitäts-, Umwelt- , Arbeitschutz-
   und Informationssicherheitszielen ausgenutzt werden. Berücksichtigt werden hier die Ergebnisse der Kontrolle von
   Änderungen in der Betriebsumgebung, die variierenden Anforderungen der an der Unternehmenstätigkeit interessierten
   Parteien, Aufsicht der von außen beauftragten Prozesse, Aufsicht über die inneren Prozesse und Erzeugnisse sowie
   eine Analyse der Leistungen und Ergebnissen.
4. Ständige Verbesserung der technologischen Verfahren und technischen Lösungen, darunter eine Modernisierung der Infrastruktur
   mit Rücksicht auf die Auswirkung auf die Umwelt und auf die Verbesserung des Arbeitsschutzes, der Arbeits- und Informationssicherheit.
5. Durchführung von Geschäftsprozessen mithilfe der modernen und sicheren Informationstechnologien sowie die Weiterentwicklung
   des Chancen- und Risikofrüherkennungssystems im Bezug auf die funktionierenden Prozessen, die Informationssicherheit,
   Risikomanagement, das Einsetzen vom Behandlungsplan bei identifizierten Risiken.
6. Richtige Wahl der Lieferanten und regelmäßige Kontrolle der ihnen übertragenen Informationsprozessen
7. Verfolgung der Effektivität der eingesetzten Sicherungen und Schnelligkeit des Reagierens auf die Zwischenfälle im Bereich
   der Informationssicherheit.
8. Umweltschonung durch ökologische Abfallwirtschaf, entsprechende Abfallsortierung und Erreichen von gezielten Umweltschutzeffekten.
9. Vorbeugung von Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten und potentiellen Unfällen sowie Bestreben nach ständiger Verbesserung des
   Arbeitsschutzes und der Arbeitssicherheit.
10. Fortdauernde Weiterbildung der Mitarbeiter und Erhöhung ihrer Berufsqualifikationen. Man verdeutlicht den Angestellten die
    Anforderungen der Kunden, des Informationssicherheitssystems, der gesetzlichen Anforderungen und der Anforderungen
    anderer an der Unternehmenstätigkeit interessierten Parteien. Darüber hinaus werden sie über die Bedeutung der Erfüllung
    von diesen Anforderungen und die Rolle des Personals in diesem Bereich aufgeklärt.
11. Informationsschutz, die die Sicherheit bei Durchführung von Geschäftsprozessen gewährleistet und die Sicherung der integrierte
    Information, die zur Entwicklung des Betriebes dient und laufende Arbeit des Betriebes ermöglicht.
12. Einsatz des ganzen Personals auf jedem Organisationsniveau in die Verbesserungstätigkeiten, erreicht durch entsprechende
    Motivierung der Belegschaft zum Handeln zugunsten der Verbesserung der Qualität, der Arbeitssicherheit, der Umweltschonung
    sowie der Informationssicherheit.

Der Geschäftsführer der Fa. PLASMET verpflichtet sich zur Absicherung der Vorräte und Mittel, die zur Politikrealisierung unentbehrlich sind.
Die Beschlüsse der vorliegenden Qualitäts-, Umweltschutz-, Arbeitschutz- und Informationssicherheitspolitik sowie Arbeitschutzpolitik realisieren alle Mitarbeiter des Unternehmens gemäß seinem Pflichtenbereich.

Widzino, den 31.07.2017

Geschäftsführer
Jan Czechowicz